Vacature Medior Onderzoeker Kwantitatief Marketing & Innovation (32-40 uur)

Ben jij een gedreven kwantitatief onderzoeker die in staat is om het gehele onderzoekstraject te beheren en uit te voeren? Kan jij niet wachten om de volgende stap in je carrière te maken bij een top onderzoeksbureau in het mooie Rotterdam? Als je beide vragen met een ‘ja!’ kan beantwoorden, dan kijken wij graag uit naar jouw sollicitatie!

Wie ben jij en wat ga je doen?

Als medior onderzoeker ga je aan de slag in de squad Marketing en Innovation. In deze squad helpen we onze klanten om hun marketing te optimaliseren en innovatiefunnel te versterken. Je bent bekend met innovatieprocessen, snapt de wereld van marketing en weet als geen ander welke rol onderzoek en insights hierin spelen. Je gaat aan de slag voor klanten als Vrumona, KPN, NS, Rabobank, Nestlé, AH etc.

Als medior onderzoeker werk je van A tot Z op diverse onderzoeksprojecten. Van het herkennen en vertalen van de klantbehoeften naar een research design tot en met het schrijven en presenteren van de onderzoeksresultaten. Je communiceert proactief met de opdrachtgever over de voortgang en de afstemming van operationele zaken van het project. In het gehele traject werk je samen met een senior collega waarmee je kan sparren en om advies kan vragen.

Van een ondernemend karakter en een tikkeltje eigenwijsheid worden we blij! In combinatie met jouw hands on mentaliteit -waar we in Rotterdam groot mee zijn geworden- lever jij een bijdragen aan de realisatie van de plannen en de strategie van Blauw. Een keer flink onderuit gaan? Daarvoor ben jij niet bang, je bent er namelijk van overtuigd dat je alleen daardoor snel kunt leren!

Hoe ziet je dag er uit?

Vorige week sloot je af met een veelbelovende afspraak. Het voorstel wordt aanstaande woensdag verwacht dus besteed je, samen met een junior collega, de ochtend aan het schrijven van een opzet en offerte. Je wordt enthousiast van jullie samenwerking, leuk om een jongere collega op te leiden! Om er zeker van te zijn dat jullie de juiste snaar hebben geraakt, laat je het voorstel tegenlezen door de senior onderzoeker van dit onderzoek.

De ochtend is voorbij gevlogen. Voor de lunch heeft Lucia weer erg haar best gedaan op heerlijke salades en broodjes. Onder het genot van een vol bord praat je met collega’s bij over het afgelopen weekend.

Onze Marketing & Communicatie Manager -wij noemen haar gewoon Caroline- heeft gevraagd of je een blog wil schrijven over een recent onderzoek dat je hebt gedaan. Natuurlijk, leuk! Je hebt gelijk geregeld dat deze volgende week ook verschijnt op Adformatie.nl.

De dag vliegt voorbij! Je bekijkt alvast welke projecten je morgen oppakt. Je hebt zin om aan het rapport te beginnen van het veldwerk wat je vorige week hebt uitgezet. Nog wat laatste puntjes op de i zetten, voordat je aansluit bij de Blauw bootcamp om je vrije avond goed te beginnen.

De ideale kandidaat:

  • Is een gedreven kwantitatief marktonderzoeker met minimaal 2 jaar relevante werkervaring;
  • Heeft affiniteit en/of ervaring binnen ons expertisegebied Marketing en Innovation;
  • Heeft een commerciële focus, is in staat gestelde doelen te behalen en bezit een sterke klantgerichte drive;
  • Heeft kennis van en ervaring met relevante onderzoeksmethoden;
  • Is communicatief vaardig, proactief, leergierig en ambitieus. Staat open voor feedback en is ook niet bang om deze te geven;
  • Voelt zich thuis in een open, platte en zelfsturende organisatie;

Wat levert het je op?

Een dynamische functie bij een toonaangevend onderzoeksbureau en een uitdagende omgeving in het hartje van Rotterdam -sinds het voorjaar van 2018 gevestigd op de Coolsingel boven het Stadhuisplein- waarbij je samenwerkt met professionele, enthousiaste en ambitieuze collega’s.

Bij Blauw krijg je de ruimte om je kennis verder uit te diepen en de vrijheid om je eigen route naar succes te kiezen. Maar ook de vrijheid om je uren zelf in te delen.

Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je mailen naar onze HR Adviseur Charissa Twigt. Je sollicitatie bestaat uit een motivatiebrief én CV en deze kun je mailen naar HRM@blauw.com.

We komen graag zelf in contact met onze nieuwe collega; acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt dan ook niet op prijs gesteld.